Как начислить отпускные?
1 комментарий к статье «Как начислить отпускные?»
ОбразованиеДалее »
Обзор распространенных методик об... Популярные методики обучения английскому...
Как студентам справиться с больши... Студенческая жизнь во все времена была очень...
Какие преимущества имеет высшее д... Хорошее образование в наше время просто...
Математика и олимпиадные задания ... Подготовка учащихся дошкольных образовательных...
Как поступить в хороший польский ... Высокий уровень образования – это далеко не...
Как выучить английский язык в Вор... Английский язык является одним из международных...
Как начислить отпускные, вы как работник обязаны знать свои права и обязанности. Вы должны знать порядок начисления вам зарплаты, больничных,» а» так же отпускных. Если вы человек мало образованный то с вами должны проводить беседы о вашей зарплате, так же вам должны пояснять что да как. Если вы человек» имеющий высшее образование то вы должны сами побеспокоиться о своих денежных средствах. Вам надо» знать трудовой кодекс на основании которого вы получаете зарплату. «В трудовом кодексе прописаны все права и обязанности не только ваши но и вашего работодателя и вы обязаны соблюдать все права .
«
Как начислить отпускные — что может быть проще начисления отпускных? Так думаете вы. Но так не думает» ваш главный бухгалтер.»» Для того чтоб правильно уйти в отпуск вы должны предупредить главного бухгалтера о вашем отпуске недели за две. Что б он подготовил вам отпускные начисления. Во многих организациях отпуск запланирован заранее и все отпуска идут по графику что позволяет» главному бухгалтеру заранее» производить начисление отпускных. «Отпускные начисляются из расчёта отработанных двенадцати месяцев. Если работник только устроился» и ещё не прошло двенадцати месяцев то его отпускные рассчитывают из расчёта тех месяцев что он отработал. Но работник не проработавший пол года на отпуск рассчитывать не может. Отпускные рассчитываются так: ваша заработная плата за целый год делится на 12 месяцев «и затем ещё раз на 29,4 это число дней в месяце . После чего полученную сумму умножают на количество дней предоставляемого вам отпуска. В расчет не берётся социальная помощь или ваши премиальные .
«