Как считать декретные?

lola2110:

Сейчас многие женщины неоднократно задаются такими вопросами, как же можно получить декретные и, чтобы было все рассчитано правильно. Конечно, чтобы вам выплатили всю сумму, а также были правильно насчитаны, особенно тогда, когда женщина уходит в декретный отпуск. Поэтому, одно из основных правил, это то, что женщина должна быть трудоустроена, причем официально. В противном случае, если это не так, то никто вам не выплатит ваши декретные деньги «вообще. «Также, еще один немаловажный момент. Кроме того, что женщина трудоустроена официально, она должна получать официальную зарплату, потому как, на тех работах, где деньги выдаются в конвертах, никто декретного отпуска вам не оформит. Это должно быть либо крупное предприятие, где все законно или же государственное учреждение, в котором у вас есть за вами рабочее место. В противном случае, работодатель у которого вы числитесь, как работник, вряд ли захочет вам выплачивать ваши деньги, да еще и в таком объеме. Поэтому, варианты таких работ влияют не сильно хорошо, для вас особенно. Теперь, давайте перейдем и рассмотрим данную проблему немного иным путем. Значит, сам период этого декретного отпуска составляет около 123 дней.

Если же есть такая ситуация, когда женщина тяжело переживает роды, то тогда, прибавляют еще две недели к основному декретному отпуску. Та сумма, которая считается добавленной и оплачивается после того, когда женщина выходит. Как правило, она должна будет предоставить справку, которую выписывают на месте. Как раз, после этого, женщина и получает все основные деньги, начисленные ей во время декрета. Всю сумму высчитывают по окладу вашей зарплаты в конце.