Рейтинг@Mail.ru

Открытый вопрос

Оценить: 1 2 3 4 Средний рейтинг: 0.00 / 0 Проголосовавших

click

Mark90

+
-

Как Считать отпускные дни ? Ответ на этот вопрос интересует каждого работающего человека. Действительно в зависимости от их количества составляется план отдыха, ехать на курорт или на недельку, на турбазу или выбрать другой вид и место отдыха.

 Количество отпускных дней зависит от места вашей работы или службы. Длительность отпуска определяется календарными или рабочими днями.

Пример 1. Военнослужащий получил отпуск в размере 30 суток. Отбыл в отпуск 7 апреля. Вернуться на службу он должен 7 мая, ровно через 30 дней (в апреле 30 дней). В этом случае длительность отпуска определяется календарными днями.

Пример 2. Рабочий уходит в отпуск на 20 рабочих дней. Длительность отпуска в календарных днях будет составлять 28 дней, так как к двадцати дням добавятся выходные субботы и воскресения. Если на протяжении отпуска были праздничные дни  (8 марта и т.п.) то и они увеличивают продолжительность отпуска в календарных днях.

Рабочий  в  отпуск 1 марта общая длительность отпуска = 20 рабочих дней +8 выходных дней + 1 праздничный день (если он не попадает на выходной день субботу или воскресение) = 29 календарных дня. Выход на работу он должен 30 марта.

На основе этих примеров вы легко разберетесь, как считать отпускные дни.

 В последнее время стало популярным разбивать свой отпуск на две части,  например: взять недельку зимой, съездить в горы покататься на лыжах, а оставшиеся дни отпуска летом провести на море. Но этот вопрос нужно согласовать с вашей администрацией.

 

Ответил Mark90 1 месяц назад Пожаловаться

Добавить комментарий

Оценить: 1 2 3 4 Средний рейтинг: 0.00 / 0 Проголосовавших


Данную страницу никто не комментировал. Вы можете стать первым.

Ваше имя:

Комментарий:
Введите символы: *
captcha
Обновить

Нашли ответ на свой вопрос?
Помогите и другим пользователям: