Как составить резюме?

iulia:

Какова цель резюме? Цель – добиться, чтобы работодатель обратил внимание именно на вас, захотел встретиться с вами или обратился с предложением через интернет (если ваше резюме было размещено в интернете).
Часто для составления резюме даётся наводка: анкета, которую нужно заполнить (такие макеты легко найти в интернете). Ясно, что этот документ получается безликим, отражающим лишь внешние «достижения» вашего «я». Но иногда нужно написать резюме самому, без всяких подсказок. По собственному плану. Как же действовать в подобных случаях, что нужно написать, а что – ни в коем случае? Попробуем разобраться, «как надо» и «как не надо» составлять резюме.
1. Необходимо разместить резюме только на одной странице. Оно должно быть написано аккуратным почерком на белой бумаге (желательно ручкой с чёрной пастой) или напечатано стандартным, достаточно крупным шрифтом без всяких излишеств.
2. Постараться конкретизировать свои фразы до минимума. Не писать расплывчатых, мало говорящих фраз типа: «быстро вникал в суть дела», «старался активно участвовать в жизни коллектива». А надо конкретно: «выполнял работу в срок», «освоил новую технологию за три недели.
5. Текст резюме не должен вызывать никакого негатива. Фразы типа: «переходил с должности на должность ввиду плохой работы организации», «ушёл с предыдущего места из-за того, что не повышали зарплату» – отвратительны. Надо: «повышал должность», «уволился, потому что получил более перспективное предложение»;
4. В самом низу текста обычно излагаются дополнительные сведения. Обязательно укажите, готовы ли вы к командировкам, использованию своего личного автомобиля в рабочих целях, сверхурочной работе, имеете ли загранпаспорт, чем увлекаетесь в свободное время, вдруг ваше хобби совпадёт с пристрастием работодателя.
5. Внимательно проанализируйте требования работодателя в объявлении о вакансии. Есть такой «метод зеркала», согласно которому надо в резюме употребить те же слова и фразы, что встретились в описании вакансии.